印刷企业环保管理制度汇编
一、总则
本制度旨在规范我公司的环保行为，提高环保管理水平，促进企业可持续发展。本制度依据国家相关法律法规，结合公司实际情况制定，对公司及全体员工具有约束力。
二、适用范围
本制度适用于公司内部的环保管理，包括废水、废气、固体废弃物、噪声等污染防治以及资源节约、能源利用等方面的管理。
三、环保管理原则
1. 遵守法律法规：严格遵守国家和地方的环保法律法规，依法进行生产经营活动。
2. 预防为主：重视环境保护，采取合理的措施，预防和减少对环境的影响。
3. 综合治理：对产生的污染进行全面规划、综合治理，实现环境效益和经济效益的统一。
4. 责任明确：明确公司各级部门和员工的环保责任，加强环保意识的培训和教育。
5. 公开透明：及时公开企业环保信息，增强环保工作的透明度，接受社会监督。
四、环保管理规定
1. 废水管理：公司应按照规定对生产废水进行分类收集、处理和排放。废水处理设施应保持完好，定期检查维护。
2. 废气管理：公司应采用低污染的生产工艺和设备，对废气进行分类处理和排放。废气处理设施应按规定进行维护和检修。
3. 固体废弃物管理：公司应对产生的固体废弃物进行分类收集、处理和处置。废弃物应按规定进行存放和转移。
4. 噪声管理：公司应采取有效措施，减少噪声对周围环境的影响。噪声排放应符合国家和地方的相关标准。
5. 资源节约与能源利用：公司应合理利用资源，提高能源利用效率，降低能源消耗。鼓励采用清洁能源和节能技术。
6. 环保培训与教育：公司应定期开展环保培训和教育活动，提高员工的环保意识和技能水平。
7. 环保应急预案：公司应制定环保应急预案，明确应急处置措施和责任人。发生环保事故时，应立即启动应急预案，采取有效措施减少损失。
8. 环保档案管理：公司应建立环保档案管理制度，对环保工作进行记录和管理。档案资料应齐全、真实、可追溯。
9. 环保考核与奖惩：公司将环保工作纳入员工绩效考核范畴，对环保工作表现优秀的员工给予奖励和表彰。对违反环保管理制度的员工进行相应的处罚。
10. 持续改进：公司应根据实际情况持续改进环保管理工作，提高环保水平。鼓励员工提出改进意见和建议。
五、附则
1. 本制度自发布之日起执行。如有未尽事宜，由公司解释并制定补充规定。
2. 本制度的修改和废止须经公司总经理办公会审议通过，并以书面形式通知全体员工。
